【砥砺奋进七十载·天山南北谱华章】档案“归位”促高效,精细管理创价值
本着记录一生、服务一生、保障一生的服务理念。近年来随着社保业务的覆盖面不断扩大、参保人数持续增长,档案数量急剧增加,档案整理不规范,历史档案存在归档不及时、存放杂乱等问题,缺失严重、未规范整理等问题不仅影响档案的查阅与利用,还存在信息丢失、泄露的风险。
近日,七团社保所对现存社保档案进行全面清查,逐一清点数量,记录档案形成年度、业务类型、破损情况及缺失材料,历史台账梳理,明确需要补建的档案。历史台账梳理和系统数据比对结果,确定需补建的档案类型和数量,主要包括缺失的参保登记表,待遇申领审批材料等。对于系统可以查询到的电子表单(如缴费记录等),直接打印加盖社保所公章,对于无法通过系统获取的材料,联系参保人或原用人单位提供,参保人或用人单位无法提供的,由社保所出具《档案材料补建说明》,注明补建原因、时间及核实情况,经所长签字确认后存入档案。
参照日常档案整理标准,对清理补建后的历史档案进行分类、编号、装订,确保整理规范;同时对重要档案进行扫描,建立电子档案,实现“纸质 + 电子” 双备份。将整理好的历史档案按年度、业务类型、保管期限存入档案柜,更新档案管理系统中的历史档案台账,便于后续查阅利用。
截至目前,七团社保所已完成历史档案删除整理工作,共计扫描入卷280卷,历史档案补传150卷,以“规范化、标准化、安全化、高效化” 为核心目标,通过系统梳理社保档案,确保档案收集完整、分类清晰、装订规范、存放安全,提升档案利用效率,满足参保人查询档案权益记录、解决社保纠纷等需求。

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