金秋丰收聚民心 工会服务暖职工——第一师阿拉尔市总工会2026年丰收节暖心系列活动礼赞劳动致敬耕耘
金秋九月,瓜果飘香、岁稔年丰。第一师阿拉尔市总工会以 “丰收开新局 实干促振兴” 为主题,紧扣一线职工需求,统筹开展暖心慰问、技能比武、文化赋能等系列活动,以有温度、有力度、有深度的工会服务致敬劳动、礼赞丰收、助力振兴,切实把党和工会的关怀送到职工群众心坎上。
情系一线送关爱,殷殷关怀暖民心
师市总工会坚持重心下移、服务下沉,分层分类、精准施策开展全覆盖走访关爱活动,聚焦偏远团场、农业一线、建筑工地等重点岗位,推动暖心慰问直达基层、直抵一线。
师市总工会党组书记、主席李明带队深入四团、五团开展“暖边绿境”关心关爱行动,走访偏远连队职工、护边员及困难职工家庭74户,细致询问家庭生活、子女就业等情况,现场倾听诉求、纾解困难。同步开展常态化劳模走访联系服务,向长期扎根边疆、默默奉献的基层劳动者致以敬意。工会干部先后走进农垦集团农业产业基地、经开区建筑工地、十一团冬枣采收田间,与一线职工、农民工面对面交流、心贴心沟通;在冬枣采收现场,深入田间地头了解务工薪酬保障、劳动防护情况,为近2000名季节工人送上节日慰问。据统计,师市各级工会节日关爱活动累计惠及一线职工群众3万余名。
“丰收时节收到工会的关怀,心里暖、干劲足!” 一系列接地气、暖人心的走访慰问,拉近了工会与职工群众的距离,凝聚了基层劳动者干事创业的向心力。
以赛砺技强本领,匠心赋能促振兴
技艺筑根基,实干创丰收。师市总工会立足师市产业发展布局,以丰收节为契机,搭建以赛促学、以赛促训、以赛促建的技能竞技平台,为产业工人送上技能提升“大礼包”,覆盖纺织、食品安全等重点行业,激发职工钻研技术、苦练本领、岗位建功的热情。
聚焦民生保障,联合卫健委举办食品安全与营养健康职业技能竞赛初赛,71名医护、疾控从业人员同台竞技,以专业比拼夯实行业服务能力,筑牢食品安全健康防线。围绕主导产业,联合经开区举办第二届“工会杯”纺织行业职工技能竞赛,80名一线粗纱、细纱工人精研操作、比拼技艺,展现精益求精的工匠精神,夯实纺织产业高质量发展人才基础。同步筹办第三届“台阿杯”职业技能竞赛,设置电工、焊工、互联网营销师、养老护理员等12个热门职业赛道,联合人社局、台州援疆指挥部协同发力,吸引400余名职工报名参赛,营造了“比技能、强本领、促振兴”的浓厚氛围。有参赛选手表示:“竞赛既是技能比拼,也是能力提升,让我们找到了差距、学到了本领。今后我将苦练技能、精进业务,为产业发展贡献力量。”
精准维权护民生,文化赋能展新风
法治为帆,行稳致远。9月中旬,师市工会工作法治化培训班开班,63名基层劳动法律监督员、职工代表系统学习工会民主管理、劳动用工规范、法律援助、职工医疗互助等核心业务规范化流程。授课讲师、业务骨干以案释法、以例施教,提升基层工会干部化解劳资矛盾、服务职工群众、防范履职风险的专业能力,推动劳动关系和谐稳定。参训干部表示:“培训内容贴合基层、实用性强,有效解决了日常维权工作的难点困惑,对依法依规开展工会工作具有很强的指导意义。”
师市总工会深耕女职工素质提升与文化建设,举办女职工综合素质提升培训班,组织46名基层一线女职工开展思想引领、权益保障、心理健康等系统学习,配套诵读展演、瑜伽团建活动,展现新时代女性刚柔并济、向阳而生的巾帼风采。同步开展师市2026年“玫瑰书香”主题阅读暨风采展示活动,设置劳模荐书、阅读分享、风采展示、漆扇拓画体验等环节,120余名女职工在沉浸式文化活动中涵养正气、陶冶情操,以书香润心田、以风采聚合力,传递向上向善的文明新风。
本次丰收节系列活动坚持务实节俭、紧贴基层、服务为民,严格落实作风建设要求,力戒形式主义。各相关单位密切配合、协同联动,统筹做好活动组织、现场管理、安全保障、宣传引导等工作。
礼赞丰收、致敬劳动,实干奋进、续写新篇。系列活动全方位展现了师市广大职工勤劳朴实、实干奋进的精神风貌,生动讲述了具有兵团特色的丰收故事、劳动故事、振兴故事,营造了劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的浓厚氛围。下一步,师市总工会将立足主责主业,常态化开展职工关爱、技能提升、法治维权、文化赋能工作,持续夯实服务根基,凝聚职工奋进合力,以高质量工会工作服务师市乡村振兴和经济社会高质量发展大局。(文:郭倩筠 陈天赐 图:郭倩筠 陈天赐 郭春乐 瞿景荣)

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