| 索引号: | sjj-2020-00022 | 发布机构: | 师市审计局 |
| 生成日期: | 2020-08-28 | 废止日期: | |
| 文 号: | 主题分类: | 工作动态 | |
| 关键词: | 第二审计中心 | ||
第一师农牧团场第二审计中心喜获“兵团文明单位”荣誉称号
近日,兵团精神文明建设指导委员会下发《关于命名兵团文明单位、文明校园和文明家庭的通报》(兵文明委〔2020〕5号),命名第一师十二团医院等361个单位为兵团文明单位,第一师农牧团场第二审计中心荣膺其中。
一、服从指挥,再创辉煌
近年来,第一师农牧团场第二审计中心在师市党委和师市审计局党组的关心指导下,坚持以精神文明建设为主线,以文明创建为抓手,持续深入推进本单位精神文明建设。2014年获评市级文明单位,2015年获评辖区师市级文明单位,2016年再次获评市级文明单位。2020年,经师市推荐,兵团考察合格,评为兵团级文明单位。
二、大力加强组织建设,领导班子团结奋进
为把创建工作落到实处,审计局党组压实责任,对师市审计机关工作进行明确分工。第一师农牧团场第二审计中心坚持中心主任负总责,成立以中心主任为组长的精神文明工作领导小组,切实加强宣传思想及精神文明建设工作的领导。
三、深入开展文明建设,强化队伍素质
(一)加强理论学习,提升干部理论素养。一是突出学习重点,制定学习计划,加强自主学习,组织干部在审计署审计干部网络学院学习,选派人员外派培训;二是注重社会主义核心价值观的学习教育,加强干部思想道德教育,努力提高干部文明素质。以“诚信立审、文明执法”为行动准则认真组织开展“社会主义核心价值观”、“干部队伍中不作为、慢作为”等专题教育活动;三是注重队伍的廉政建设。认真落实党风廉政责任制,层层签订党风廉政建设责任书、社会治安综合治理及平安创建责任书,明确工作目标和责任。领导干部通过民主测评、述职述廉、廉政公示和民主生活会等形式,接受群众监督,增强干部自律意识。几年来,无一人违纪,未发生一起不廉洁的行为。
(二)积极创建,主动作为。严格对照测评体系,结合工作实际,将测评标准进一步细化、责任化和特色化。以高的认识引领创建、以严的标准落实创建、以人的文明展示创建、以好的业绩检验创建。一是以诚信教育保障“和谐”。以“诚信立审、文明执法”为行动准则,实行审计公开承诺制,以成效取信于民;二是以机关效能建设加强“和谐”。成立志愿者服务大队,利用每年的“公民道德宣传日”进行道德宣传,以弘扬社会主义核心价值理念为主线,弘扬助人为乐、诚实守信、孝老爱亲、敬业奉献的精神;三是按照中央“八项”规定和师市党委“28”项规定,倡导“节俭、卫生、安全、健康”的生活理念,倡导低碳生活、推进节能减排,创建节约型机关。四是爱护公共环境。环境卫生实行门前“三包”,全体审计干部每周一积极主动自觉地打扫公共卫生,使办公室整齐干净、卫生区域清洁,环境优雅;五是积极开展扶贫帮困献爱心活动,每年慰问退休老党员。对已退休患病干部进行自发捐款,主动帮助其打扫家中卫生;六是积极参加师市党委直属机关工委、街道办、社区开展的各项工作。利用节假日开展群众性文体活动,组织开展了乒乓球、羽毛球、拔河、徒步、广播操等活动。
师市审计局
2020年8月26日

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